버티세요!!!!!! 저는 지금 회사에서 저에게 부당한 일이 있을 경우를 대비해서 업무일지, 메신저 캡처본 등 갖고있어요 그런 말을 한 것 만으로도 신고가 가능할 수 있으니 쓸건 쓰고 신고할건 신고했으면 좋겠습니다!! 파이팅이에요 ㅠㅜㅜ
2027년 4월 베동
/ 자유주제
육아 휴직 쓰겠다 했는데
출퇴근이 너무 힘들어서 회사에서 육아휴직 좀 쓰겠다고 했는데 어차피 신고해도 처벌 세게 안 받을 거라고 그냥 퇴사하라네요. 진짜 너무 치사하지 않나요? 신고를 할까 했으나 괜히 스트레스 받기 싫어서 실업 급여로 대체하려고 합니다. 회사 망해버렸으면 좋겠다 싶은 심정이에요.
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댓글
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대기업 아닌 회사들에서는 벌금 내도 그렇게하는걸 선호해요...제가 그런거 처리하는 팀에서 일했었거든요ㅠㅠ퇴사전까지 괴롭히는 경우도 많으니 권고사직 처리해달라고 하고 실업급여 받으시는것도 나쁘지 않아요.
스트레스 받으실까봐 참으시는 것도 이해되는데.. ㅜㅜ 속상하긴하져.. 힝.. ㅜㅜ 그래두 구냥 툴툴 털고 넘어가버릴거같긴해요 ㅜㅜ
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